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新媒體怎樣設(shè)置績效考核?四個原則應(yīng)掌握

“掉油鍋里了!”“不想進火坑!”某副處級媒體人有機會晉升為負責(zé)新媒體崗位的正處,卻不愿去,為什么?

 

其實,原因不難想見:新媒體工作時間不固定,待遇不高,工作量增加N倍……

 

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