各位代表：
現(xiàn)在，我受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的委托，向第九屆教職工代表大會第一次會議作行政報告，請各位代表審議。
2008年行政工作要點(diǎn)
2008年學(xué)校行政工作總的要求是：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“邊緣覺醒、質(zhì)量為本、特色立?！钡霓k學(xué)理念，全面推進(jìn)評建工作，牢固樹立本科教學(xué)的中心地位，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，狠抓學(xué)科專業(yè)特色建設(shè)和創(chuàng)新團(tuán)隊、創(chuàng)新平臺建設(shè)，提高創(chuàng)新人才培養(yǎng)水平，加速推進(jìn)校區(qū)擴(kuò)建工程，努力構(gòu)建和諧校園，為創(chuàng)建高水平大學(xué)奠定堅實基礎(chǔ)。

    一、全力以赴做好評建工作，切實提高教育教學(xué)質(zhì)量
人才培養(yǎng)質(zhì)量，是高等教育的生存之道，立校之本，是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)和生命線。今年5月11日，學(xué)校將迎來教育部本科教學(xué)工作水平評估，這將是對我校近年來教育教學(xué)工作的一次全面檢查，它關(guān)系到學(xué)校在我省乃至全國的聲譽(yù)和地位。因此，全校教職員工要繼續(xù)創(chuàng)新教學(xué)工作理念，倡導(dǎo)“愛與奉獻(xiàn)”的教育，將評建過程變成切切實實地提高本科教學(xué)工作質(zhì)量和水平的過程。
——強(qiáng)化責(zé)任，細(xì)化措施，以飽滿的熱情投入到評估的攻堅戰(zhàn)中?，F(xiàn)在距離國評只有77天的時間，我們要將評建擺在重中之重的地位，傾全校之力做好評建工作，以省預(yù)評估整改建設(shè)為契機(jī)，以質(zhì)量為核心，認(rèn)真落實“一把手”責(zé)任制和《本科教學(xué)工作水平評估監(jiān)督檢查工作實施辦法》，充分發(fā)揮評建整改小組的作用，通過評估，將辦學(xué)思想轉(zhuǎn)化成教學(xué)實踐，使本科教學(xué)質(zhì)量得到切實的提高；建立行之有效的工作機(jī)制，堅持教學(xué)管理規(guī)范化，擴(kuò)大管理的民主化，全員參與，使教學(xué)實踐者也成為教學(xué)管理者，促使校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)有切實的轉(zhuǎn)變。
——繼續(xù)加大隊伍建設(shè)力度。加強(qiáng)高層次人才引進(jìn)工作，依據(jù)學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)發(fā)展需要，積極引進(jìn)“長江學(xué)者”，選擇若干學(xué)科，從國內(nèi)外聘請首席教授；認(rèn)真落實“一專一高未來領(lǐng)軍人才”建設(shè)計劃、“百人深造計劃”、“學(xué)科專業(yè)對口合作計劃”、“中青年骨干教師培訓(xùn)計劃”和“外語教師國外培訓(xùn)計劃”，不斷提高教師外語能力特別是英語能力和水平，推進(jìn)教師隊伍知識結(jié)構(gòu)的更新和優(yōu)化，使隊伍素質(zhì)明顯提升；加強(qiáng)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)，積極爭取“國家級優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊”。
——搭建創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育兩個平臺。按照學(xué)科大類遴選一批工科、理學(xué)、醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)等創(chuàng)新實踐基地，搭建本科生創(chuàng)新教育平臺，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力，搭建大學(xué)生文化素質(zhì)教育平臺，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
——建立完善教學(xué)激勵機(jī)制與監(jiān)控機(jī)制。以提高教學(xué)質(zhì)量為核心，完善教學(xué)工作獎勵制度，全方位調(diào)動教學(xué)工作的積極性。同時建立完善的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制，規(guī)范教師行為，保證課堂教學(xué)質(zhì)量。3月份召開課堂教學(xué)研討會，開展教師課堂教學(xué)競賽和教學(xué)水平檢查。
——積極開發(fā)多元文化教育課程，全方位推進(jìn)專業(yè)特色建設(shè)。根據(jù)民族文化與民族區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展特點(diǎn)，開發(fā)多元文化教育課程，全面推進(jìn)專業(yè)特色建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)校的特色和優(yōu)勢，強(qiáng)化雙語教學(xué)，不斷提高學(xué)生跨文化素質(zhì)，培養(yǎng)具有多元文化背景下的特色人才。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輔助課程和各級優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)，不斷增加必選課程網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)門數(shù)，提高網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)課程的質(zhì)量和利用率。下半年開始著手新一輪學(xué)分制改革的準(zhǔn)備工作。
——加強(qiáng)實驗室建設(shè)，提高學(xué)生實驗操作能力和創(chuàng)新意識。加強(qiáng)本科學(xué)生實驗教學(xué)用儀器設(shè)備和新辦專業(yè)儀器設(shè)備的配置，把實驗室建設(shè)成為高水平人才培養(yǎng)和高?？萍紕?chuàng)新的重要基地。建立實驗教學(xué)和實驗室管理網(wǎng)絡(luò)平臺，實現(xiàn)實驗室在時間和空間的全方位開放，確保綜合性、設(shè)計性實驗的課程比例，探索以能力培養(yǎng)為核心的教學(xué)模式。
——建立研究生質(zhì)量保障體系，深入推進(jìn)研究生培養(yǎng)機(jī)制改革。在論文三審制基礎(chǔ)上，試行研究生培養(yǎng)雙導(dǎo)師制、論文盲審制和研究生培養(yǎng)淘汰機(jī)制；突出精品課程示范作用，規(guī)范跨學(xué)科選修課制度；加速推進(jìn)研究生教育創(chuàng)新計劃，爭取省級研究生創(chuàng)新基地，舉辦全國韓國學(xué)博士生論壇。
——加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，啟動“211工程”三期總體建設(shè)任務(wù)。努力在第十一次學(xué)位點(diǎn)申報工作中爭取更多的學(xué)位授權(quán)點(diǎn)；出臺《2008-2015年學(xué)位點(diǎn)建設(shè)規(guī)劃》；下半年召開學(xué)科建設(shè)工作會議，進(jìn)一步凝練學(xué)科方向，突出特色，發(fā)揮優(yōu)勢。
——繼續(xù)探索成人教育發(fā)展的新思路。堅持“加強(qiáng)管理、辦出特色、直接有效地為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)”的原則，調(diào)整專業(yè)設(shè)置，優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)，逐步推行成人教育學(xué)分制，提高辦學(xué)質(zhì)量和水平。

    二、不斷增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，努力提升科研實力和水平
要進(jìn)一步凝練研究方向，更新科研工作理念，突出特色，將構(gòu)建科技創(chuàng)新平臺和科研創(chuàng)新團(tuán)隊擺在學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略的核心位置。
——不斷提高科學(xué)研究支撐本科教學(xué)的能力。要更加注重科研對教學(xué)的促進(jìn)作用，將科研成果通過授課、編著教材、開設(shè)實驗和指導(dǎo)畢業(yè)論文（設(shè)計）等環(huán)節(jié)應(yīng)用于教學(xué)，對培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力起到良好的促進(jìn)作用。
——繼續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)新團(tuán)隊和科研平臺建設(shè)。圍繞學(xué)校特色和優(yōu)勢，組織大項目平臺，克服學(xué)科相對狹窄，團(tuán)隊難以搭建的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)人參、鹿茸、傳統(tǒng)食品、保健品、藥品研發(fā)團(tuán)隊建設(shè)，共同搞好重大科研協(xié)作和攻關(guān)；做好國家對人文社會科學(xué)重點(diǎn)研究基地“朝鮮－韓國研究中心”和“教育部省部共建長白山生物功能因子實驗室”驗收的各項準(zhǔn)備工作，加強(qiáng)“免疫學(xué)省重點(diǎn)實驗室”、“延邊黃牛省工程研究中心”等創(chuàng)新基地建設(shè)，力爭在國家重大科技項目上有重點(diǎn)突破。
——積極拓寬項目申報渠道，不斷提高學(xué)術(shù)會議的層次和水平。要緊緊瞄準(zhǔn)國家戰(zhàn)略需要和科技重大需求，提升為國家和社會服務(wù)的能力，加強(qiáng)東北亞研究和圖們江開發(fā)研究以及周邊國家政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略研究，爭取重大科研項目，為政府提供決策依據(jù)；進(jìn)一步提高學(xué)校知識和技術(shù)創(chuàng)新的能力，積極尋找橫向課題，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化，鼓勵教授為地方企業(yè)提供技術(shù)咨詢或充當(dāng)技術(shù)顧問；加強(qiáng)州校合作，年內(nèi)以項目為中心與延吉市等4個縣市簽訂科技合作協(xié)定，構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，為新農(nóng)村建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展服務(wù)，進(jìn)而實現(xiàn)我?？蒲锌偭?、科技實力的可持續(xù)發(fā)展。

     三、著力做好學(xué)生工作，開創(chuàng)招生就業(yè)工作新局面
要以思想政治教育為中心，以學(xué)生管理和服務(wù)為重點(diǎn)，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，不斷提高學(xué)生工作的針對性和時效性。
——開展“學(xué)風(fēng)建設(shè)年”活動。開展以研究生為主干，本科生積極參與的學(xué)生科技創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)，充分利用第二課堂，開展大學(xué)生科技創(chuàng)新活動，營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍。建立更加完善的學(xué)生獎懲機(jī)制，加強(qiáng)學(xué)生日常教育和管理，力爭在國評中展示出我校學(xué)生良好的精神風(fēng)貌和綜合素質(zhì)。
——引導(dǎo)學(xué)生建立社會主義核心價值體系。進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念教育、愛國主義教育、倫理道德教育、誠信教育和心理健康教育，逐步推行廉政教育進(jìn)校園、進(jìn)課堂，開展心理健康咨詢、知名校友報告會等內(nèi)涵豐富的教育活動，做好集中辦學(xué)后學(xué)生思想政治工作進(jìn)公寓的準(zhǔn)備工作；繼續(xù)擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán)活動的覆蓋面和影響力，打造一批促進(jìn)學(xué)生成長和成才的精品社團(tuán)。
——加大經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助力度。建立和完善經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生信息庫，做好各類獎助學(xué)金和國家助學(xué)貸款發(fā)放工作，試行付息提醒、誠信承諾等制度，加強(qiáng)對貸款學(xué)生的全面跟蹤管理；規(guī)范勤工助學(xué)崗位，舉辦優(yōu)秀勤工助學(xué)學(xué)生先進(jìn)事跡報告會。
——認(rèn)真做好招生工作。深入實施招生工作“陽光工程”，穩(wěn)定招生規(guī)模，提高生源質(zhì)量、調(diào)整生源結(jié)構(gòu)，增加“少數(shù)民族預(yù)科班”招生計劃，擴(kuò)大招生規(guī)模，加快民族人才培養(yǎng)。
——增強(qiáng)就業(yè)工作的緊迫感，積極做好畢業(yè)生就業(yè)工作。繼續(xù)實施就業(yè)工作“一把手”負(fù)責(zé)制和全員抓就業(yè)的工作機(jī)制，建設(shè)包括校內(nèi)教師和校友在內(nèi)廣泛參與的就業(yè)服務(wù)隊伍和信息網(wǎng)，加強(qiáng)就業(yè)市場開發(fā)和就業(yè)信息庫建設(shè)，完善網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺，實施“百城計劃”。同時要加強(qiáng)職業(yè)生涯規(guī)劃教育，變就業(yè)管理為就業(yè)服務(wù)，變就業(yè)指導(dǎo)為創(chuàng)業(yè)教育，以就業(yè)出口帶動招生入口。

     四、加強(qiáng)國內(nèi)外交流與合作，為創(chuàng)新人才培養(yǎng)服務(wù)
積極開展國內(nèi)外交流與合作是學(xué)校了解最新學(xué)術(shù)動態(tài)和提高師資水平、擴(kuò)大國內(nèi)外影響力的重要途徑。要緊緊圍繞高水平大學(xué)建設(shè)和創(chuàng)新人才培養(yǎng)，促進(jìn)國內(nèi)外合作向高層次、實質(zhì)性推進(jìn)。
——繼續(xù)完善“十一五”期間對外合作與交流規(guī)劃。做好項目及目標(biāo)的有效管理，將對韓、對日、對俄、對歐美等國家的交流提高到一個新的層次，將一般性人員交流提升到可增強(qiáng)學(xué)校創(chuàng)新能力的高水平人才合作與交流，積極引進(jìn)國外優(yōu)秀人才。
——提高外國留學(xué)生的數(shù)量和教育層次。要采取得力措施，主動出擊，積極拓展與國外大學(xué)的聯(lián)系及合作辦學(xué)的渠道，擴(kuò)大留學(xué)生規(guī)模，改善留學(xué)生學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
——積極申請和承辦國際學(xué)術(shù)會議，加強(qiáng)雙邊和多邊合作研究，提高學(xué)?？蒲兴胶蛯ν忾_放的影響力。全方位、多層次、多渠道地爭取國際科技合作項目，進(jìn)一步提升我校的科研條件和創(chuàng)新能力。
——做好2009年60周年校慶的籌備工作。明年將迎來校慶60周年，這在我校發(fā)展歷史上具有里程碑意義。我們要以凝聚人心，融合校友，展示成就，促進(jìn)發(fā)展為目的，做好校慶的各項籌備工作。加強(qiáng)教育基金會的工作，爭取社會力量、廣大校友對學(xué)校事業(yè)發(fā)展的關(guān)注和支持,恢復(fù)和建立各地校友分會，拓展辦學(xué)資金來源和渠道，為學(xué)校實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

     五、優(yōu)質(zhì)高效地實施校區(qū)擴(kuò)建工程，盡早實現(xiàn)集中辦學(xué)目標(biāo)
今年，我校校區(qū)擴(kuò)建工程將全面展開，它對于改善辦學(xué)條件，建設(shè)高水平大學(xué)具有重要意義。我們必須群策群力，共謀發(fā)展，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，攻堅克難，以只爭朝夕的精神，抓好各方面工作。
——調(diào)整組建高效精干的校區(qū)工程建設(shè)指揮系統(tǒng)。要在校區(qū)擴(kuò)建工程指揮部的基礎(chǔ)上調(diào)整好機(jī)構(gòu)設(shè)置，理順工作關(guān)系，不斷提高工作效率，確保指揮系統(tǒng)的暢通，對各項工程要精心組織、嚴(yán)格管理，精打細(xì)算，最大限度地降低工程成本，使其成為造價低、進(jìn)度快、質(zhì)量好、管理規(guī)范的“陽光工程”。
——啟動校園“樹木愛校工程”。以校區(qū)擴(kuò)建為契機(jī)，號召全校師生員工為校園建設(shè)做貢獻(xiàn)，由師生員工、校友或社會各界人士捐贈數(shù)額不等的資金，認(rèn)養(yǎng)不同樹種，美化綠化校園，進(jìn)一步凝聚師生和校友的愛校熱情。
——加強(qiáng)融資能力，確保建設(shè)工期。爭取國家開發(fā)銀行貸款資金及時到位，確保土地置換資金按時到位，積極爭取“邵逸夫基金項目”等校區(qū)建設(shè)資助項目，拓展資金來源。完成學(xué)生公寓工程的建設(shè)，搞好教學(xué)用房、學(xué)生食堂和區(qū)域供熱工程的招投標(biāo)工作，年內(nèi)完成學(xué)生公寓和部分教學(xué)樓工程建設(shè)任務(wù)及相關(guān)配套設(shè)施，為學(xué)校整體搬遷做好準(zhǔn)備。
——出臺《延邊大學(xué)校區(qū)擴(kuò)建工程監(jiān)督檢查工作實施辦法》。繼續(xù)加大工作透明度，提高管理水平，切實維護(hù)學(xué)校的利益不受損失，保證校區(qū)擴(kuò)建工程順利進(jìn)行。

    六、加速推進(jìn)管理創(chuàng)新，努力實現(xiàn)依法治校 
要進(jìn)一步提高管理水平，推進(jìn)管理創(chuàng)新，處理好學(xué)術(shù)權(quán)力與行政權(quán)力的關(guān)系，充分調(diào)動每位師生員工的積極性。
——深化人事分配制度改革，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)第二輪崗位聘任工作。制定崗位聘任工作實施方案，編制核定辦法、崗位設(shè)置辦法，看三年，管三年；完善崗位津貼、績效津貼分配機(jī)制和效率優(yōu)先，淡化身份，強(qiáng)化崗位的用人機(jī)制，不斷提高教職工福利待遇，使廣大教職員工充分享受到學(xué)校事業(yè)發(fā)展的成果。
——進(jìn)一步理順校院兩級管理體制，擴(kuò)大學(xué)院辦學(xué)自主權(quán)，提高學(xué)院自我管理，自我發(fā)展的能力；充分發(fā)揮各專家委員會在學(xué)校決策過程中的作用，實現(xiàn)規(guī)范管理、目標(biāo)管理和科學(xué)民主決策；繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)效能和執(zhí)行力。
——推進(jìn)和完成第二輪建章建制工作。全面修訂學(xué)校各項規(guī)章制度，注重制度內(nèi)涵建設(shè)，加快制度創(chuàng)新步伐，將學(xué)校近年來形成的辦學(xué)理念、精神、特色、優(yōu)勢制度化，重新匯編《延邊大學(xué)規(guī)章制度匯編》；進(jìn)一步修改和完善學(xué)校“十一五”規(guī)劃及各分項規(guī)劃。
——樹立科學(xué)理財觀念，加強(qiáng)審計、監(jiān)察工作力度。按照“量入為出，收支平衡，統(tǒng)籌兼顧，保證重點(diǎn)”的原則，合理安排收支預(yù)算，制定預(yù)算項目指導(dǎo)書，加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理力度；同時廣開渠道拓展資金來源，為學(xué)校持續(xù)、健康、快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的財力保障。加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)察工作，擴(kuò)大審計監(jiān)督工作覆蓋面，把好審計質(zhì)量關(guān)，積極推廣計算機(jī)審計和效益審計，提高經(jīng)費(fèi)使用效益，防止資源浪費(fèi)和資產(chǎn)流失。

    七、做好后勤和其他工作，為教學(xué)科研提供有力保障
堅持“以人為本”，通過加強(qiáng)目標(biāo)管理，強(qiáng)化技術(shù)改造、優(yōu)化資源配置等辦法，進(jìn)一步完善后勤服務(wù)監(jiān)督管理體系，不斷提高服務(wù)水平。
——繼續(xù)加強(qiáng)“節(jié)約型校園”創(chuàng)建活動。在全校倡導(dǎo)勤儉節(jié)約之風(fēng)，按照目標(biāo)管理的原則，對各單位和部門用水、用電等建立量化標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格管理，努力降低成本，不斷提高辦學(xué)效益。
——進(jìn)一步理順后勤管理職能部門和集團(tuán)的運(yùn)行機(jī)制，不斷完善甲乙方關(guān)系。后勤集團(tuán)要努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平，為師生員工做好服務(wù)工作。
——加強(qiáng)校園信息化建設(shè)，全面推廣“電子校務(wù)”和“陽光校務(wù)”。提高師生員工的信息素養(yǎng)和信息技術(shù)應(yīng)用能力，加大校務(wù)公開力度。
——切實做好信訪和安全保衛(wèi)工作，杜絕重大安全事故。以新校區(qū)建設(shè)為契機(jī)，落實集人防、物防和技防于一體的校園治安防控體系，努力構(gòu)建和諧平安校園。
——繼續(xù)做好學(xué)報、出版社、資產(chǎn)經(jīng)營公司、國際教育院、檔案館、附屬醫(yī)院和福祉醫(yī)院各項工作，不斷提高圖書館的利用率和服務(wù)本科教學(xué)的能力；滿腔熱情地做好老干部工作，改善離退休職工的待遇。
各位代表，2008年是我們國家的奧運(yùn)年，也是我校的評建年，新校區(qū)建設(shè)年。新的一年昭示著新的希望，新一年的工作極其繁重而艱巨。讓我們高舉中國特色社會主義理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨的十七精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)“求真、至善、融合”的校訓(xùn)精神，全力抓好本科教學(xué)評建和校區(qū)擴(kuò)建工程，堅持依法治校，教授治學(xué)，緊緊依靠和團(tuán)結(jié)全校師生員工，為建設(shè)具有鮮明民族特色的高水平大學(xué)而努力奮斗！
（2007年工作回顧（略））